1、職稱：高級工程師（高工評審通過時間不少于2年）
2、專業(yè)要求：水利水電專業(yè)類 （其它專業(yè)不要）
3、正規(guī)大學本科（及以上）院校，業(yè)績突出的老高工也可。
4、在設計單位工作年限不少于8年，能獨立設計泵站、水閘、水庫或電站等水利工程，且有擔任項目負責人經(jīng)歷。
5、要求具有與設計院主任工程師或項目負責人的管理能力。
6、工資待遇：底薪+提成。每月發(fā)放報酬8000元，其中底薪5000元，每月預發(fā)提成3000元，總提成在年底統(tǒng)一計算，根據(jù)單位提成辦法進行提成，多勞多得，總收入不封頂。
7、對試用合格的人員，每工作滿一年，從第二年起公司每年給2%的干股，具有分紅權。
8、工作地點：廣東省清遠市區(qū)1人，廣東省中山市區(qū)1人
9、聯(lián)系人：馬總 手機號碼：18318383393
郵箱：huaianyuan118@126.com
Q名：淮安院清遠分公司 Q號：604523059
2、專業(yè)要求：水利水電專業(yè)類 （其它專業(yè)不要）
3、正規(guī)大學本科（及以上）院校，業(yè)績突出的老高工也可。
4、在設計單位工作年限不少于8年，能獨立設計泵站、水閘、水庫或電站等水利工程，且有擔任項目負責人經(jīng)歷。
5、要求具有與設計院主任工程師或項目負責人的管理能力。
6、工資待遇：底薪+提成。每月發(fā)放報酬8000元，其中底薪5000元，每月預發(fā)提成3000元，總提成在年底統(tǒng)一計算，根據(jù)單位提成辦法進行提成，多勞多得，總收入不封頂。
7、對試用合格的人員，每工作滿一年，從第二年起公司每年給2%的干股，具有分紅權。
8、工作地點：廣東省清遠市區(qū)1人，廣東省中山市區(qū)1人
9、聯(lián)系人：馬總 手機號碼：18318383393
郵箱：huaianyuan118@126.com
Q名：淮安院清遠分公司 Q號：604523059
職位類別： 水利水電設計
舉報
水工工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
-
25-50萬/年申請職位1.提請召開技術內審會議，審定本專業(yè)技術成果，提交總工審批。 2.校審專業(yè)設計技術成果。 3.督導本專業(yè)科室的技術業(yè)務工作。 4.大中型項目設計總負責人。 5.待遇實行固定月薪+獎金提成制度，年度完..
-
20-35萬/年申請職位一、招聘職位及相關要求 招聘崗位：副總工1名 職位要求： 1）具有高級工程師職稱或已經(jīng)通過土木工程師（水利水電）執(zhí)業(yè)資格考試，業(yè)務技術水平扎實； 2）熟悉平原地區(qū)泵站、河道、水..
-
15-30萬/年申請職位總工/副總工 崗位職責： 1.執(zhí)行力與責任心強：帶領、管理、落實公司管理制度執(zhí)行，貫徹落實企業(yè)文化，嚴格遵循公司企業(yè)核心價值觀，對部門事務負總責。 2.政策規(guī)范與行業(yè)動態(tài) 精通行業(yè)有關法律、法..
-
面議申請職位崗位職責： 1、負責主管項目的技術審核工作； 2、負責專業(yè)領域（壩工專業(yè)）的技術管理和技術成長，牽頭開展重大技術課題、指導解決技術問題； 3、對專業(yè)技術人員進行技術指導、培訓。 任職要求： 1..
-
面議申請職位崗位職責： 1、負責主管項目的技術審核工作； 2、負責專業(yè)領域的技術管理和技術成長，牽頭開展重大技術課題、指導解決技術問題； 3、對專業(yè)技術人員進行技術指導、培訓。 任職要求： 1、全日制本科..
-
40-80萬/年申請職位崗位要求： 1、高工及以上職稱； 2、從事水利設計行業(yè)10年以上； 3、熟悉水閘、泵站、農田水利等相關的設計，專業(yè)功底扎實，在專業(yè)領域有獨到的見解； 崗位職責： 1、協(xié)助總工負責公司技..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質：股份公司
- 所屬行業(yè)：水利工程類
- 所在地區(qū)：廣東-中山市-東區(qū)街道
- 聯(lián)系人：楊先生
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：中山五路嘉路華花園1座3201室
